授课名师：冉冰，美国宾夕法尼亚州立大学公共事务学院教授，博士生导师。主要研究领域涵盖治理理论，组织理论，知识技术和创新管理等。在Public Management Review、Public Administration上发表多篇文章。

现任宾夕法尼亚州立大学哈里斯堡校区行政监察专员(Ombudsman)，哈里斯堡校区教授职称委员会主任，宾夕法尼亚州立大学公共人力资源管理证书主任，“科技创新管理政策丛书”(Emerald)主编，“人力资源发展丛书”(Emerald)主编。曾任宾夕法尼亚州立大学哈里斯堡校区教授委员会主席，宾夕法尼亚州立大学公共管理博士项目主任、MPA项目主任，美国东北公共管理学会议（NECoPA）主席，加拿大管理科学学会（ASAC）组织理论分会主席等。

授课时间：2025年10月17日下午 14:00—18:00，十教北605

内容提纲：

一、我们为什么要学“治理中的悖论”？

二、悖论的基本定义

三、治理中的常见悖论类型与实际场景

四、传统理论框架的局限性

五、悖论的类型

六、五种核心悖论应对策略

七、如何做有关悖论的研究？